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Talentschmiede 2017
Seminar für Azubis mit überdurchschnittlichem Ergebnis in der Zwischenprüfung:
Unsere Auszubildende Swenja Filitz war dabei!

Die "Talente", 16 Landschaftsgärtner-Azubis, junge Frauen und Männer aus ganz Niedersachsen und Bremen, hatten sich durch eine überdurchschnittliche Zwischenprüfung und weitere Leistungsnachweise für die Teilnahme an dem Förderangebot qualifiziert. Unsere Auszubildende Swenja Filitz erhielt aufgrund ihrer guten Leistungen eine Einladung zu diesem Angebot von unserem Fachverband, dem Verband Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau Niedersachsen-Bremen e.V. (VGL e.V).
Diese tolle Möglichkeit unsere Auszubildende zu fördern haben wir gerne angenommen. Swenja hat sich im ersten Teil der Ausbildung bei allen praktischen Tätigkeiten im Ausbildungsbetrieb sowie den theoretischen Inhalten, die in der Berufsschule vermittelt werden, viel Interesse und Spaß am Lernen an den Tag gelegt und konnte sich somit für das Talentseminar qualifizieren.
Das Programmangebot fand hauptsächlich in den Räumen der überbetrieblichen Ausbildungsstätte und im “Park der Gärten” in Bad Zwischenahn statt. Es dauerte drei Tage und umfasste neben fachliche Themen  auch ein interessantes Rahmenprogramm.
Die Teilnehmer übernachteten vor Ort in einer Pension und konnten so vom Frühstück bis zum späten Abend die gesamte Zeit mit anderen engagierten Azubis aus verschiedenen Regionen verbringen und als Gruppe zusammenwachsen.
Gestartet wurde mit einem Workshop “Baumpflege und Seilklettertechnik (SKT)”, den bei dem alle Teilnehmer/innen die Herausforderung annahmen, sich einmal in die große Eiche im Park der Gärten hinauf- und hinunterzuseilen.  Unsere Azubi Swenja Filitz fand diese Möglichkeit klasse. Ich hatte gar keine Angst im Baum. Es war toll, sich dort oben zu bewegen.
Den Workshop führte der VGL-Mitgliedsbetrieb Baumrausch GmbH & Co.KG aus Bremen durch. Expertentipps zum fachgerechten Gehölzschnitt von Baumrausch-Geschäftsführer Martin Schmidt vervollständigten den SKT-Schnupperkurs. Es gab von allen Teilnehmern ein großes Lob.
Teambildung im Form eines "Live Escape Games" bildete den Abschluss des ersten Seminartages. Aufgeteilt in zwei Gruppen ließen sich die Talente beim "TeamBreakout" in zwei Räume einschließen, um nach erfolgreicher Lösung der im jeweiligen Raum enthaltenen Rätsel wieder in die Freiheit zu gelangen.
Am zweiten Seminartag stand am Vormittag beim "Speed-Dating Gehölze" mit dem "pflanzenverrückten" LVG-Baumschulgärtner Dietmar Block das Kennenlernen von besonderen Pflanzen, jenseits des normalen ÜA-Kursprogramms im Mittelpunkt, denn für Azubis mit überdurchschnittlichen Leistungen darf es auch mal etwas mehr sein. Der für Besucher saisonal bereits geschlossene Park der Gärten bot hierfür den optimalen Rahmen.
Am Nachmittag hatten die Azubis die Chance, das Gartenplanungsprogramm "Grünstudio 3D" vom Branchensoftwareanbieter DATAflor AG unter fachkundiger Anleitung zu testen. Die Bad Zwischenahner Fachschule "Meisterschule im Grünen" stellte ihren Computerraum zur Verfügung und DATAflor ermöglichte die fachliche Programmunterweisung.
Am Abend war dann kulinarische Selbstversorgung auf gehobenem Niveau angesagt: Gemeinsames Kochen (und verspeisen) eines Drei-Gänge-Menüs unter der fachlichen Anleitung des jungen Kochprofis Malte Ibbeken von "Die Geschmacksträger", bekannt aus dem TV-Format Karawane der Köche 2016, begeisterte auch bislang unerfahrene "Köche", wie Swenja berichtete.
Am Samstag rundete das Thema "Persönlichkeitsbildung - erfolgreich meine Ziele verfolgen" mit Erwachsenenbildnerin Anke Arndt-Storl das Seminarangebot ab.
Die Seminareilnehmer waren von Anfang bis Ende der drei Tage engagiert dabei, stellten sich fachlichen wie persönlichen Herausforderungen und pflegten untereinander eine gute Gemeinschaft, so der positive Eindruck von Referenten und Organisatorinnen.
Der VGL Niedersachsen-Bremen führte zum zweiten Mal ein solches Azubi-Seminar durch. "Die Talentschmiede” ist eine tolle Möglichkeit, engagierte Azubis zu fördern. Außerdem haben die Teilnehmer hier die Chance, andere interessierte Azubis zu treffen und ein "Wir-Gefühl" für die Branche zu entwickeln", zieht Nachwuchswerbereferentin Angelika Kaminski positiv Resümee. Die Teilnehmer/innen bewerteten die verschiedenen Programmteile der Talentschmiede im Schnitt mit Schulnoten zwischen eins und zwei und gaben im Feedback engagierte Hinweise, wie das Programmangebot aus ihrer Sicht noch weiterentwickelt werden kann Die Talente wünschten sich weitere Weiterbildungsangebote und viele von ihnen haben auch eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker oder auch ein Studium schon im Blick.

Im Bild, die 16 Teilnehmer/innen mit Referentin Angelika Kaminski  ( untere Reihe, ganz rechts).
Unsere Auszubildende ist Swenja Filitz (mittlere  Reihe, dritte  von links).

Talentschmiede_2017_Gruppe I

(Foto: VGL/ Arndt-Storl)

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